齐心拔穷根 携手奔小康

    东城街道位于巴州区政治、经济、文化中心，辖6个社区、2个行政村；总人口13.9万人，其中农业人口1459户3913人；幅员15.15平方公里，其中农村约7平方公里。
    自脱贫攻坚工作开展以来，东城街道党委班子始终将脱贫攻坚作为最重要的工作来抓，坚持党建引领聚力，强化责任担当，压力层层传导，责任压紧压实，以实现“两不愁三保障”为基础，不断提升脱贫质量，巩固脱贫成果，为全区如期打赢脱贫攻坚战奠定了基础。

　　摸清底数，不落下一户一人
    2014年，东城街道识别建档立卡贫困户60户174人，贫困发生率在4.5%，当年脱贫22户55人，2015年脱贫2户7人，2016年脱贫25户68人，2017年脱贫8户34人，2019年脱贫4户10人。经过数次精准识别及人口动态调整，到2019年底，辖区共49户建档立卡贫困户144人全部脱贫。

    住房有保障。2017－2019年，三年共改造危房58户148人，其中：贫困户危房改造32户76人，所有的贫困户均住上了安全住房；通过安全饮水工程，在擂鼓村建设集中供水站1个，覆盖2个行政村，确保了包含贫困户在内的所有村民均用上了安全、达标的自来水；通过实施农村电网改造，家家户户的生活用电各项指标达标，能充分满足日常所需；通过实施电视户户通工程，所有的家家有电视、户户能看电视。
    医疗有保障。辖区医疗机构健全，大东卫生服务中心设有中医、内科、全科、预防接种、检验、心电彩超、妇科、儿科、理疗等科室，配备有全自动血细胞分析仪、全自动尿液分析仪、彩超、心电图等设备，能满足5.5万人的医疗需求，2013年被评为标准化建设合格社区卫生服务机构。

　　强化领导，压实帮扶责任
    为有序有效开展脱贫攻坚工作，东城街道成立了脱贫攻坚工作领导小组，党委书记苟学君亲自担任领导小组组长，指挥脱贫攻坚工作，靠前作战。为明晰责任，提升脱贫攻坚工作成效，成立了特殊贫困户、扶贫产业、基础设施建设三个脱贫攻坚工作专班，并配备了相应的工作人员，落实专人负责。通过召开培训会、现场观摩等方式，提高干部思想认识，改变工作作风，确保压力层层传导，责任压紧压实。采取村“两委”、第一书记具体负责，帮扶干部抓落实的方式，确保了脱贫攻坚工作有序推进。

　　凝心聚力，激发内生动力

    党建引领，凝心聚力。为充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，东城街道党委变输血式帮扶为造血式扶贫，做到精准发力，聚力攻坚。鼓励推广党员结对帮扶贫困户、先富党员带头扶贫树榜样的做法，打造脱贫攻坚新局面。

    加强管理，精准帮扶。为不断提高扶贫质量，提升第一书记及扶贫工作人员的业务水平，东城街道党委多次召开业务培训，建立帮扶微信工作群以便于及时发布走访信息，建立了扶贫工作督查机制，每月对干部走访帮扶情况开展督查，督促帮扶干部做好帮扶工作。在帮扶人员的管理和服务上，采取定期听情况汇报，定期召开工作例会，及时布置工作任务，开展经验交流，切实解决“一线帮扶人员”面临的困难和问题。
    汇聚社会力量，助力脱贫攻坚。2014年以来，东城街道积极借助社会各界力量，助力脱贫攻坚。金融扶贫方面，协调落实产业扶贫小额信贷25户，97万元，带动贫困户17户发展产业。“雨露计划”落到实处，通过网上申报、贫困资格审核、学籍审核、公示审核后，为辖区15名贫困学生发放补助资金共18750元。
    发动群众，激发内生动力。针对个别贫困群众存有“等、靠、要”思想，东城街道党委组织召开了形式多样的群众会、党员代表会等动员会，走访辖区内全部贫困户，宣传脱贫攻坚政策，让群众的心热起来，树立脱贫信心和“宁愿苦干，绝不干熬”的观点，教育贫困群众行动起来，靠辛勤劳动改变贫困落后的面貌，激发内生动力，调动贫困人口积极性，以此加快脱贫攻坚工作质量与进程。

    对标问题，提高脱贫质量。按照上级部门要求，东城街道党委对标对表开展脱贫攻坚“回头看”工作，聚焦问题整改，班子成员、第一书记、村组干部每周对贫困户走访一次。在走访中重点关注分散供养五保户、残疾人、精神病人等特殊群体。逐户逐人走访，查看政策落实情况，发现存在的问题，明确责任人和整改时限，确保整改到位，从而为脱贫攻坚圆满收官奠定了坚实的基础。